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    &ldquo;水至清則無魚,人至察則無徒&rdquo;,說的是一個人如果過分較真,則難免會碰釘子,為周圍所不容。凡事糊涂些,圓通些,自然會贏得一個和諧共處的人際環(huán)境。事實(shí)上,大凡有所建樹者 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    某某某終于提拔了。聽到這個消息,我好像是做一個長期的科研項(xiàng)目總算拿到了檢測報(bào)告。在這層辦公樓里,某某某是幾十個中層之一。這個單位,不是政府機(jī)關(guān),也不是公司企業(yè),是個按規(guī)定上班 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    優(yōu)秀的人在哪里都會筑下堅(jiān)固的基石,所以越走越高。曾有個月薪三千元的妹子,編的稿件漏洞百出,我怒拍桌子,她卻回了句:&ldquo;一個月三千元工資,你還想怎么樣!&rdquo;琢磨她這話挺有 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    20年前,克里斯&middot;韋伯離開了原來的單位,來到微軟公司一家網(wǎng)站應(yīng)聘編輯。他憑借扎實(shí)的文字功底和不錯的口才,很順利就通過了面試。之后是筆試,考題非常簡單&mdash;&mdash;一篇早已 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    工作不該是痛苦的負(fù)擔(dān),薪水也不是為了買東西、擁有更好的物質(zhì)享受而存在。以下七個指標(biāo),可以判斷你是否在對的位置上?或者,你是否正在浪費(fèi)你的天賦?1.你的履歷毫無更動我們每年至少該 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    據(jù)說這老板很會用人。他說,我也是后來才明白,人才,表格上是看不出來的。一開始,總是年齡啊學(xué)歷啊專業(yè)啊,常規(guī)那套。他有個習(xí)慣,人力資源部門招來的新員工,上班第一天,他要逐個見面 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    那些大膽、魯莽、年輕的大學(xué)畢業(yè)生,帶著他們昂貴的筆記本電腦,擠滿了飛機(jī)場的候機(jī)大廳,他們覺得這個世界是屬于他們的。然而他們有著相同的命運(yùn):凡是涉及事業(yè)、前程的時候,他們的同事 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    做領(lǐng)導(dǎo)的,不應(yīng)該總是習(xí)慣于&ldquo;俯視&rdquo;下屬,有時候嘗試一下&ldquo;平視&rdquo;或&ldquo;仰視&rdquo;的招兒,反倒能收到奇效。我們絕大多數(shù)管理者在與員工溝通或培訓(xùn)員工時,都喜 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    商務(wù)宴請雖然吃的是&ldquo;概念飯&rdquo;,但是用餐的地點(diǎn)和場合的選擇是非常重要的,口味、環(huán)境、位置等,都是應(yīng)考慮的要素。宴請時間可根據(jù)主辦方的實(shí)際需要而定,但也應(yīng)該根據(jù)客人的活 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    一個人除了有形的銀行賬戶以外,還有個&ldquo;情感賬戶&rdquo;,就是在跟人交往的過程當(dāng)中,逐步積累的一些情感性的、人情的資源。但這種資源是不講契約的,也沒有得到量化。有些人積累的 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    掙錢和賺錢有什么不同嗎?我相信這個問題對于大多數(shù)人來講,都是個相當(dāng)奇怪的問題。因?yàn)橐恢币詠,我們都把二者混為一談,認(rèn)為賺錢就是掙錢,掙錢就是賺錢,都是獲得財(cái)富,只是說法不同罷 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    三國時的曹丕是曹操的大兒子,他和自己的弟弟曹植爭奪太子寶座時,由于曹丕素日尊敬父親身邊所有的人,就連曹操的一個寵妃也替他說話,這樣,曹操就把他立為繼承人,最終順利地登上寶座, ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    許多年前,美國廚具零售商威廉姆斯-索拿馬公司推出了一種高級面包機(jī)。它比當(dāng)時該公司最暢銷的面包機(jī)還要先進(jìn)。奇怪的是,該商品的推出卻讓原先暢銷的那種面包機(jī)銷量又翻了一番。這是為什 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者照顧好手下人的利益,手下人自然就會牢牢聚集到身邊,與領(lǐng)導(dǎo)者共同進(jìn)退。舍不得花錢的老板,誰還跟你在一起、為你兢兢業(yè)業(yè)地干活?又想馬兒跑,又不讓馬兒吃草,這怎么可能?領(lǐng) ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29
    聰明,實(shí)質(zhì)就是識別、分析、提取信息、解決問題的能力。它是一種可以通過鍛煉習(xí)得的技能。為什么聰明人看一個事件能比普通人看得更深些呢?無非是因?yàn),他對于這個事件,掌握的資訊比普通 ... [更多詳細(xì)]
    發(fā)布日期:2016-07-29